Съдържание
25 отношения: Hr, HR мениджмънт, Работно място, Работен потенциал, Роберт Вестерхолт, Ресурс, Стрес на работното място, Световна митническа организация, Софтуер като услуга, Фармацевтичен мениджмънт, ЧР, Муанза, Машинопис, Мистериозно пазаруване, Морогоро, Меки умения, Иринга, Ивелина Атанасова - Генчев, Икономика на Китай, Икономика на знанието, Индустриална и организационна психология, Блондинките, Военно усилие, Държавна канцелария на провинция Бранденбург, Европейски омбудсман.
Hr
HR или hr може да се отнася до.
HR мениджмънт
HR мениджмънт (на английски HR или human resources, което е произнасяно на български като „ейч ар“, на немски Personalmanagement) или още управление на човешките ресурси или управление на персонала, от руски и немски, накратко човешки ресурси или предходно отдел личен състав е стратегическият и кохерентен подход към мениджмънта на най-ценните „активи“ на една организация или това са хората, които работят там и които индивидуално или колективно допринасят за извършването на дейността на организацията и постигането на нейните цели.
Виж Човешки ресурси и HR мениджмънт
Работно място
Бюро с компютри Работното място е заводът, фабриката, където работещият извършва своята работа, или там където се намира бюрото му, ако това е зала от работещи във фирма, държавно учереждение, университет, институт и други.
Виж Човешки ресурси и Работно място
Работен потенциал
Работен потенциал е един от трите основни аспекта на всяка институция, която се определя като група от хора, организирани да изпълнят обща цел.
Виж Човешки ресурси и Работен потенциал
Роберт Вестерхолт
Роберт Вестерхолт (Robert Westerholt) е холандски музикант, роден на 2 януари 1975 в Waddinxveen, Холандия.
Виж Човешки ресурси и Роберт Вестерхолт
Ресурс
Ресурсите са източници за покритие на нуждите и потребностите на населението.
Стрес на работното място
Стрес на работното място e вреден физически или емоционален отклик, който възниква, при наличие на слабо съответствие между необходимостите, възникващи на работното място и възможностите, способностите, ресурсите или нуждите на работещия.
Виж Човешки ресурси и Стрес на работното място
Световна митническа организация
Световната митническа организация (съкратено СМО) е междуправителствена организация със седалище в Брюксел, Белгия.
Виж Човешки ресурси и Световна митническа организация
Софтуер като услуга
Софтуер като услуга (Software as a Service, SaaS), понякога като софтуер при поискване, при възникнала необходимост (on-demand software) е модел на доставка на софтуер, при който софтуерът и асоциираните данни са хоствани централно, предимно в (интернет) облак, и са обикновено достъпни за потребителите чрез клиентска програма, например с използване на уеб браузър през интернет.
Виж Човешки ресурси и Софтуер като услуга
Фармацевтичен мениджмънт
Фармацевтичният мениджмънт включва управление, контрол и регулиране на различни сфери във фармацията.
Виж Човешки ресурси и Фармацевтичен мениджмънт
ЧР
ЧР може да се отнася за.
Муанза
Муанза (на английски и Mwanza) е вторият по големина град в Танзания след Дар ес Салаам.
Машинопис
на лаптоп Машинописът е процесът на писане или въвеждане на текст чрез натискане на клавиши на пишеща машина, компютърна клавиатура, мобилен телефон, калкулатор и други.
Виж Човешки ресурси и Машинопис
Мистериозно пазаруване
Мистериозно пазаруване (Mystery shopping) е метод, предлаган от компании за пазарни проучвания на институции и компании, които желаят да измерят нивото на удовлетвореност на своите клиенти и качеството на предлаганите услуги.
Виж Човешки ресурси и Мистериозно пазаруване
Морогоро
Морогоро (на английски и Morogoro) е оживен град в Източна Танзания, на 190 km западно от Дар ес Салаам във вътрешността на страната.
Виж Човешки ресурси и Морогоро
Меки умения
Меките умения са комбинация от социални умения, комуникационни умения, черти на характера или личността, нагласи, кариерни качества, коефициенти за социална интелигентност и емоционална интелигентност, наред с други, които дават възможност на хората да се ориентират в средата си, да работят добре с другите, да се представят добре и да постигат целите си с допълващи твърди умения.
Виж Човешки ресурси и Меки умения
Иринга
Иринга (на английски и Iringa) е град в южната част на Танзания, има население от 151 345 души и е административен център на едноименния регион.
Ивелина Атанасова - Генчев
Ивелина Атанасова – Генчев е български интернет предприемач, старши бизнес консултант по пазарни стратегии, дигитална трансформация и маркетинг на растежа.
Виж Човешки ресурси и Ивелина Атанасова - Генчев
Икономика на Китай
Икономиката на Народна република Китай е най-голямата икономика в света.
Виж Човешки ресурси и Икономика на Китай
Икономика на знанието
Икономика на знанието е понятие, което обхваща напредъка в науката и технологиите и въздействието, което те оказват върху икономическия и социалния живот.
Виж Човешки ресурси и Икономика на знанието
Индустриална и организационна психология
Индустриалната и организационна психология (също позната като индустриално-организационна психология, организационна психология и други) прилага психологията към организациите и работните места.
Виж Човешки ресурси и Индустриална и организационна психология
Блондинките
Първите 19 албума от поредицата (с изключение на един). „Блондинките“ (Les Blondes) е хумористична карикатурна поредица, показваща стереотипи за „руси жени“, често свързани с предполагаемата глупост на блондинките.
Виж Човешки ресурси и Блондинките
Военно усилие
Втората световна война Военно усилие е координираната мобилизация на обществени ресурси – главно промишлени и човешки – в подкрепа на въоръжените сили.
Виж Човешки ресурси и Военно усилие
Държавна канцелария на провинция Бранденбург
Държавната канцелария на провинция Бранденбург е седалище на правителството и министър-председателя на провинция Бранденбург.
Виж Човешки ресурси и Държавна канцелария на провинция Бранденбург
Европейски омбудсман
Европейският омбудсман е независима институция, която следи за спазването на законово гарантираните права и свободи на гражданите от страна на органите на Европейския съюз.
Виж Човешки ресурси и Европейски омбудсман