Работим за възстановяване на приложението Unionpedia в Google Play Store
🌟Упростихме нашия дизайн за по-добра навигация!
Instagram Facebook X LinkedIn

Верига на стойността и Мениджмънт

Комбинации: Разлики, Приликите, Jaccard Сходство коефициент, Препратки.

Разлика между Верига на стойността и Мениджмънт

Верига на стойността vs. Мениджмънт

Верига на стойността (Value chain), е концепция за управление на бизнеса, популяризирана от признатия за водещ специалист по пазарна конкуренция американски икономист Майкъл Портър. Мениджмънт е управление на екипи в организации или компании, корпорации, това е мениджмънт на работния процес на екипите или на общата дейност на организацията или корпорацията от главния мениджър, и също сбора от ръководни решения в една организация, корпорация или компания.

Прилики между Верига на стойността и Мениджмънт

Верига на стойността и Мениджмънт има 1 общо нещо (в Юнионпедия): HR мениджмънт.

HR мениджмънт

HR мениджмънт (на английски HR или human resources, което е произнасяно на български като „ейч ар“, на немски Personalmanagement) или още управление на човешките ресурси или управление на персонала, от руски и немски, накратко човешки ресурси или предходно отдел личен състав е стратегическият и кохерентен подход към мениджмънта на най-ценните „активи“ на една организация или това са хората, които работят там и които индивидуално или колективно допринасят за извършването на дейността на организацията и постигането на нейните цели.

HR мениджмънт и Верига на стойността · HR мениджмънт и Мениджмънт · Виж повече »

Списъкът по-горе отговори на следните въпроси

Сравнение между Верига на стойността и Мениджмънт

Верига на стойността има 11 връзки, докато Мениджмънт има 8. Тъй като те са по-чести 1, индекса Jaccard е 5.26% = 1 / (11 + 8).

Препратки

Тази статия показва връзката между Верига на стойността и Мениджмънт. За да получите достъп до всяка статия, от която се извлича информацията, моля, посетете: